Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) Glasbeschichtung / Industrie

Overview

Für ein Berliner Kundenunternehmen suchen wir ab sofort erfahrene Maschinenbediener (m/w) für die Glas-Beschichtung.

Ihre Aufgaben in der Glas-Beschichtung

• Erstellung von Bearbeitungsdaten für die Beschichtungsanlage
• Einrichten und Vorbereiten der Anlage für die Bearbeitung der entsprechenden Produkte
• Bestücken der Anlage
• Kontrolle des zu bearbeitenden Teils
• Sicherstellung der Durchführung der Beschichtung
• Qualitätskontrolle anhand diverser Messungen und durch optische Kontrolle sowie diverser Tests
• Erstellung von Dokumentationen
• Termingerechte Ablieferung der Arbeit gemäß Qualitätsvorgaben
• Arbeiten unter Reinraumbedingungen

Ihr Profil

• Technische Ausbildung
• Gute PC Kenntnisse
• Erfahrung in der Maschinenbedienung
• Erfahrungen im Arbeiten unter Reinraumbedingungen von Vorteil
• Bereitschaft zur Schichtarbeit
• Sorgfältiges und qualitätsbewusstes Arbeiten

Klingt das nach einer tollen Aufgabe für Sie?

Dann bewerben Sie sich direkt online. Sie brauchen nur Ihren Namen, Adresse, E-Mail und Lebenslauf, um sich in drei Minuten zu registrieren. Alle weiteren Unterlagen fordern wir bei Bedarf von Ihnen an. Alternativ senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen via E-Mail an bewerbung@pav-wanka.de.

Gerne stehen wir Ihnen auch telefonisch unter 030 – 288 366 22 für weitere Fragen zur Verfügung. Einer unserer Personalberater setzt sich umgehend mit Ihnen in Verbindung, um weitere Stellendetails und die weitere Vorgehensweise zu besprechen. Der vertrauliche Umgang mit Ihren Unterlagen ist selbstverständlich garantiert. Unsere Vermittlertätigkeit ist völlig kostenfrei für Sie!

Informationen zum Datenschutz finden Sie unter https://www.personalvermittlung-wanka.de/datenschutzerklaerung/

Alle unsere Stellenangebote richten sich nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG). Stellenbezeichnungen, auch wenn sie geschlechtsneutral gehalten sind, sprechen immer und gleichermaßen alle Geschlechter an. Eingehende Bewerbungen werden neutral auf ihre fachlichen Qualifikationen hin ausgewertet und deren Inhalte unabhängig von ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, des Geschlechtes, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität des Bewerbers/der Bewerberin berücksichtigt.

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